Herramientas para el liderazgo escolar en educación media técnico profesional

69 HERRAMIENTAS PARA EL LIDERAZGO EN EDUCACIÓN MEDIA TÉNICO PROFESIONAL Criterio: Orientación al Periodo Anual 1 2 3 4 El Objetivo Estratégico aborda aspectos a desarrollar de manera inmediata (se desprenden acciones que se pueden desarrollar en un corto periodo de tiempo). El Objetivo Estratégico aborda aspectos a desarrollar de manera paulatina (se desprenden acciones que se pueden desarrollar a mediano plazo). El Objetivo Estratégico aborda aspectos a desarrollar de manera proyectiva (se desprenden acciones que se deben desarrollar en el plazo estipulado). El Objetivo Estratégico aborda aspectos a desarrollar de manera proyectiva y jerarquizada (se desprenden acciones que se deben desarrollar en un plazo y orden, por nivel de complejidad y organizaci n). EVALUACIÓN DE METAS ESTRATÉGICAS ▪ CRITERIOS PARA EVALUAR: ▪ Vinculaci n con cada objetivo estratégico en términos de su contenido. ▪ Potencial de medici n transparente y objetiva del nivel de logro del objetivo estratégico al final del ciclo de cuatro años. ▪ Entregar información cuantitativa, al final del ciclo, respecto del logro de cada objetivo estratégico. Para el caso de las metas, los criterios dos y tres est n presente en una sola r brica. Criterio: Vinculación con el Objetivo Estratégico 1 2 3 4 La Meta Estratégica aborda aspectos que no tiene relación con el Objetivo Estratégico asociado. La Meta Estratégica aborda aspectos que tienen relaci n indirecta con el Objetivo Estratégico asociado. La Meta Estratégica aborda aspectos que tienen relaci n directa con el Objetivo Estratégico. La Meta Estratégica aborda aspectos priorizados que tienen relaci n directa con el Objetivo Estratégico. Criterio: Información para monitoreo y evaluación de logro 1 2 3 4 El cálculo de la Meta Estratégica no permite determinar el logro del Objetivo Estratégico asociado. El c lculo de la Meta Estratégica permite especular conclusiones de logro del Objetivo Estratégico asociado. El c lculo de la Meta Estratégica permite determinar avances y logros en relaci n con el Objetivo Estratégico asociado. El c lculo de la Meta Estratégica permite determinar y concluir avances y logros en relaci n con el Objetivo Estratégico asociado, para proyectar un nuevo ciclo de mejoramiento.