La evaluación universitaria: antecedentes, desarrollo y proyecciones [tomo 02]

245 Capítulo 5. Calificación Académica 6.1.2. Requisitos Acciones por Académico Como se observa en las secciones anteriores, el número de acciones en promedio anual difiere considerablemente entre lo solicitado por la Pauta actual (entre 10 y 14 acciones) y lo declarado por los académicos (31 acciones). Dado que el objetivo principal de la propuesta no es aumentar la cantidad sino perfeccionar la valoración de la calidad, se opta, por el momento, por mantener un número conservador de acciones requeridas. De esta forma, se propone establecer como requisito un mínimo de 12 acciones en promedio anual para académicos/as con jornada de 44 horas, de todas las jerarquías y categorías. Es importante recordar que los procesos de Calificación se aplican cada 2 o 4 años según la jerarquía, por lo que este número de 12 acciones constituye una aproximación a su actividad anual, la cual debe ser obligatoriamente cubierta dentro del período calificado para obtener la calificaciónmáxima 133 . En este sentido, al formularse como mínimo de promedio anual, la exigencia en el número de acciones vuelve totalmente flexible el instrumento, en comparación a lo que hoy se solicita. Así también hace menos confusa la Pauta. Respecto a la distribución de estas 12 acciones en Acciones Prioritarias/Complementarias, en las distintas Tareas o el cumplimiento de ciertos requisitos de calidad, se propone a continuación por separado las condiciones de cada caso, que se pueden ir combinando en forma flexible. De esta forma, se permite cierto grado de libertad a la labor académica, asegurando a su vez un nivel mínimo de desempeño con mayores exigencias de calidad por jerarquía. Acciones Prioritarias y Complementarias La Nueva Pauta busca reforzar la realización y declaración de Acciones Prioritarias. En cualquier caso, se exigirán por lo menos 8 acciones de este tipo en promedio anual, para jornadas de 44 horas 134 . El resto de las acciones podrán ser Prioritarias o Complementarias. Acciones por Tarea Como se señaló anteriormente, el número de acciones definidas en la Pauta se presentaría en forma diferenciada para las 4 Tareas contenidas en la propuesta. En el caso de la Carrera Ordinaria, las exigencias generales para todas las jerarquías responden a la lógica que se presenta a continuación 135 : 133. En este sentido, para las jornadas que se evalúan cada dos años el número de requisitos sería de 24 acciones en total, pudiendo el académico hacer más acciones un año y menos acciones en el siguiente, o bien, llevar a cabo la misma cantidad de acciones cada año. Lo mismo sucede con las jerarquías que se evalúan cada 4 años. 134. En caso de modificarse finalmente el número total de acciones requeridas en promedio anual, debiese mantener la proporción de 75% de Acciones Prioritarias como mínimo. 135. Por el momento, esta versión de la propuesta se concentrará en la Carrera Ordinaria, que debe servir de referencia a las demás. Los detalles de la propuesta para la Categoría Académica Docente y la Categoría Académica Adjunta estan formulados en el Anexo II de este Documento de Trabajo.