Más comunidad más prevención: manual para gestión local de seguridad

PAUTA ENTREVISTA ACTOR CLAVE DE LA POLICÍA, MIEMBROS DEL CONSEJO LOCAL Y/O MESAS BARRIALES Indicaciones: esta pauta debe servir como una guía para la realización de la entrevista al actor o actores claves de policía, que participa en el Consejo Local y/o Mesas Barriales. Objetivo: Detectar procesos y cambios en el trabajo y las relaciones con la comunidad y el gobierno local, a partir de la implementación del Consejo Local y Mesas Barriales en seguridad ciudadana. IDENTIFICACIÓN DEL INFORMANTE Nombre: Cargo: Institución: ANTERIOR A LA IMPLEMENTACIÓN DEL CONSEJOY LAS MESAS BARRIALES • ¿Cómo era percibida la seguridad en el territorio focalizado antes de la implementación del Consejo Local y/o las Mesas Barriales? • ¿Cómo era la relación entre la policía y la comunidad / entre la policía y el gobierno local? A PARTIR DE LA IMPLEMENTACIÓN DEL CONSEJO LOCAL Y MESAS BARRIALES • ¿Cómo llegó a integrarse al Consejo Local y/o a las Mesas Barriales? • ¿Qué opinión tiene de la forma de trabajo del Consejo Local y/o Mesas Barriales? » » Las sesiones (frecuencia de las sesiones, horarios, lugar) » » Metodología: a. Comprensión y definición de los 3 problemas más relevantes (magnitud, causas, actores involu- crados, factores intervinientes, lugares o sectores de ocurrencia, intereses, otros) y la elaboración de un plan que contempla programas y proyectos orientados a abordar, preventiva y reactiva- mente, los distintos elementos de cada problema. b. Compromisos adquiridos por las partes o actores claves de acuerdo a sus roles y funciones. c. Rendición de cuenta de cada parte d. Niveles de avance en los compromisos adquiridos. • ¿Cómo evalúa la participación de la comunidad, de la policía y del gobierno local en el Consejo Local y/o en el Mesas barriales? (rotación de los miembros y cantidad promedio de personas que permanecen) Apéndice 9 - Pautas e instrumentos para la evaluación intermedia o de procesos 330 Manual: Más Comunidad Más Prevención